А нужен ли вам сертификат?, для технических специалистов

Поделитесь своим опытом, пожалуйста. Насколько в Ярославле востребованы специалисты, которые прошли обучение на курсах (Cisco, Microsoft, Linux, Oracle и др.) и имеют международные сертификаты?

Сертификат - это всегда хорошо.

на западе каждый ертификат +20% к окладу ... у нас, что они есть, что нет ... никакой разницы ... ну может при трудоустройстве на них посмотрят, но ЗП то се равно не прибавят ... в ярике хотят ооочень хорошего специалиста, но за копейки и при этом нагружать его всякой не профильной фигней типа курсов компьютерной грамотности для тупых сотрудников, чисток мышек и заменой картриджей .... Как вы считаете, специалисту имеющему сертификаты не западло будет такой работой заниматься?

madcat
Ну, сертификаты играют большую роль при трудоустройстве в крупные (особенно импортные) компании. А то, что хотят и мышки чтоб чистил и т.п. - это все от слабого развития этой области. Начальство еще не все осознало важности IT. Те кто осознали - понимают, что специалиста посылать мышки чистить - нерентабельно т.к. он за это время куда как более полезную работу сделать может.

Тюлень_Gin
нее в импортные, кстати, которые в последнее время открывались, сертификаты значения не имели да и собственно какие то ообые навыки тоже ... там решающее значение имел английский язык .... сам ходил на такие собеседования раз несколько набирали туда мальчиков эникейщиков, которые смогли бы сносно общаться с нач отдела, который сидит где то за бугром. Все оборудование там управляется удаленно, а от мальчика требовалось при зависании нажать на кнопку резет

Сертификаты - зло...
Они:
- дают ненужные надежды на карьерный рост в мире, где прием на работу зависит от наличия связей;
- дают ненужные надежды на наличие знаний, которые в итоге оказываются навыком по отгадыванию тестов и запоминанию/забыванию в кратковременной памяти аббревиатур, т.е. не имеют никакого отношения к компетентности в профессиональной сфере;
- являются частью бизнеса мирового капитализма (наряду с выкачиванием дешевой нефти), отвлекают от созидательного труда в научной и образовательной сферах наших специалистов.

у приятеля сертификат

, работает в Москве, нормальная ЗП

madcat
Ну это-то понятно, раз на раз не приходится, но вот когда не эникейщик нужен, то вполне приятно чтоб он был с сертификатом, т.е. хотя бы знал с чем ему работать ) Кстати сертификат легко уделывается рекоммендательным письмом и записями в трудовой.

madcat

+1

Для сдачи экзамена сертификаии Microsoft(про другие ничего не знаю) нет никакой необходимости чтото понимать. Там тупо тесты, причем составленные так, что тупо повторяют фразы из книг подготовки к ним. И курсы по подготовке к ним в основном состоят в прочтении подобных книг.
Тоесть наличие подобного сертификата подтверждает максимум факт прочтения одной книжки.
Это конечно лучше чем ничего, но хуже чем наличие выполненный проектов в данном направлении.
У меня сертификатов нет, да я и не гоняюсь за ними.

тут позвольте с вами не согласиться. совсем не достаточно прочитать книжку.. а курсы по подготовке (я сейчас точно могу сказать про академию Cisco вечерние курсы) - это практика на реальном оборудовании..
при этом хочется отметить, что многие руководители ИТ отделов не сразу могут решить те задачки, которые им дает инструктор.
Если вам нужна бумажка - это одно, если знания - это другое.

по любому.. книжки для подготовки к экзаменам в микрософт гораздо толковее чем книжки типа основы сетей для полных лохов..
правда и дорогие .. сцуки..
бумажка имхо лишней не будет.. если убедить заплатить за нее свое начальство.

madcat

Утка. Сертификат кое-где идёт плюсом к уже имеющемуся нехилому опыту, и не более того. А в основном большого значения не имеет. Главное - опыт, история работы, рекомендации.

+100
меня друган пригласил, и я согласился
а сертификат, а что сертификат, когда есть- приятно, когда нет- ну и ладно...
знакомый, закончил демидовский по IT, 3 месяца работу искал, пошёл на курсы Cisco за свои деньги (39 помоему), и что, работает в банке эникейщиком за 15 тыс.........
при приему на работу я бы так градиеровку сделал
- практический опыт
- умение самостоятельно разбиратся
- отзывы, рекомендации и т.д.
- образование
- сертификаты
последние 2 можно и местами поменять...

1-- умение себя продать..
потом уже все остальное...