![]() |
Ярпортал: форум Ярославля ![]() |
Ярпортал в Телеграм   Поиск Правила Yarportal.Ru Политика обработки персональных данных
|
| Здравствуйте, Гость ( Вход·Регистрация ) | Сделать Yarportal.Ru стартовой страницей |
|
| Страницы: (5) [1] 2 3 ... Последняя » ( Перейти к первому непрочитанному сообщению ) | ![]() ![]() ![]() |
| Юся |
Дата 1.02.2011 - 22:23
|
|||
|
Только что по НТМ был сюжет про скорую помощь, вот что называется показуха:
работники говорят о том что машины пустые,а начальствло тут же предоставляет реанимационную машину(которых кстати всего 3 штуки на город),а про остальные, ни слова.Спецодежда не предоставляется и опять же тишина... В прокуратуре сказали что грубых нарушений не выявлено,а про не грубые? Мы, 20 работников данной организации, подписали письмо в трудовую комиссию,а начальство "попросило" нас забрать подписи,во избежании недоразумений. 48 врачей не хватает на "скорой":так кто ж за такие деньги пойдет,в такие условия.
В письме Д.Медведеву, помимо всего прочего, было указано и на отсутствие спецодежды,и на беспрерывную работу,с несоблюдением режима отдыха. И в причем тут внутренний конфликт? Беда в общем. По видимому этот пост можно рассматривать как крик души.И только... Это сообщение отредактировал Юся - 1.02.2011 - 22:33 |
||||
| Юся |
Дата 1.02.2011 - 22:35
|
|
Вопрос в том,как можно повлиять на начальство,не боясь за свое место на работе?
|
|
| Straus |
Дата 2.02.2011 - 00:38
|
|
Посылом на х@й и тихим саботажем. Да, и никакой работы свыше ставки по личной инициативе. |
||
| born |
Дата 2.02.2011 - 07:05
|
|
Пожизненно?
|
|
|
|
| Юся |
Дата 2.02.2011 - 08:02
|
|
Вы что думаете,мы по своей инициативе сутки через сутки,как кони,пашем? Типа производственная необходимость... |
||
| Oiler |
Дата 2.02.2011 - 09:11
|
|
|
Юся
А по КЗОТу заставить вас делать это никто права не имеет. Можно в суд подать и выиграть, а можно просто отказаться, пригрозив судом. Кукуня поймёт. Правд кушать потом начнёт. |
||
| born |
Дата 2.02.2011 - 10:43
|
|
А по жизни... Ведь она и закон - две большие разницы.
|
|
|
|
| medbrat |
Дата 2.02.2011 - 11:00
|
|
Юся
А если консолидированно послать производственную необходимость,вместе с руководством,туда куда предложил уважаемый Straus? |
|
|
|
| Oiler |
Дата 2.02.2011 - 11:13
|
|
|
born
Главная беда русских людей в том, что в основной массе никто из них и не пытается требовать положенное ему по закону. |
||
| born |
Дата 2.02.2011 - 13:19
|
|
Могу сказать почему.. Потому что Государство и Гражданин сегодня неравноправны. И это неравноправие обеспечивается чиновниками и депутами всех мастей, а также еще парой-тройкой федеральных служб.
А если честно, до дураки мы все.. Умные уже получили вид на жительство в UK. |
|
|
|
| Oiler |
Дата 2.02.2011 - 14:24
|
|
Почему именно в UK? Масса других возможностей.
|
|
| Лютер |
Дата 2.02.2011 - 20:20
|
|
Вот так и подмывает написать огромный пост. Но не здесь. И под другим ником.
Вы когда-нибудь задумывались, почему слесаря РЭУ № N не шлют президенту подобных криков души? Или дворники из того же РЭУ? Или офисный планктон из ООО "Газпромтехпоставкаспецмонтажнах"? Почему в 1861 году крепостное право недоотменили, почему врачам его оставили ещё на 150 лет? Почему врачам совесть положена, а их барин не обременён ею? Почему правдоискатели с цитатами из КЗоТа пишут заявления "по собственному"? Угадайте с одного раза, куда указывает вектор развития российского здравоохранения (правильный ответ - нецензурный)? И, наконец, последний вопрос. Вот честный и добрый человек написал письмо гаранту Конституции, и огрёб за это немеряной благодарности руководства. Будет он ещё раз прыгать на те же грабли? Вот и другие не будут. Несколько неисправимых оптимистов, возможно, продолжат самоотверженный труд всем на благо и себе на погибель, но любой здравомыслящий человек выберет лучше профессию слесаря. В РЭУ. И в ветке форума про здравоохранение писать будет некому. Один Володя останется |
|
|
|
| kokul |
Дата 2.02.2011 - 20:36
|
|
(_I_) полная и будет еще хуже,пока работа не станет престижной и уважаемой,а это завистит от оплаты труда.При адекватной з/п будут желающие и произойдет отбор лучших.А прибавка по типу нынешней(150-300 р. в абсолютном выражении проблем не решит,а только вызовет негатив)
|
|
| Юся |
Дата 3.02.2011 - 10:14
|
|
Ага,все способны коллективизироваться исключительно в курилке,а как доходит до дела,то тут каждый сам за себя. Меня интересует вопрос,каким образом законно можно послать начальство нах@й,в плане всяких подработок и проч.,и не остаться вследствие этого,без работы |
||
| Straus |
Дата 3.02.2011 - 10:25
|
|||
Простите, а каким образом вас можно уволить, если вы аккуратно ходите на работу сутки через трое, водку не жрете, по вызовам ездите? За недочеты в обслуживании вызовов? Не смешите, за это еще никого не уволили. А если вы еще и мать с малолетним ребенком, то в плане работы можете себя считать практически Дунканом Маклаудом. Нет заявы на совмещение (замещение, называйте это как угодно), нет оснований для дополнитеьных смен. Есть конечно понятие сверхурочных.... но не дождетесь. Кстати, если не забыл, то на вызов положен час времени, не спешите кричать в рацию "лава, лава". |
||||
Страницы:
(5) [1] 2 3 ... Последняя » |
![]() ![]() ![]() |
Используя Yarportal.Ru, вы соглашаетесь с Правилами Yarportal.Ru и Политикой обработки персональных данных.