![]() |
Ярпортал: форум Ярославля ![]() |
Ярпортал в Телеграм   Поиск Правила Yarportal.Ru Политика обработки персональных данных
|
| Здравствуйте, Гость ( Вход·Регистрация ) | Сделать Yarportal.Ru стартовой страницей |
|
| Страницы: (4) « Первая ... 2 3 [4] ( Перейти к первому непрочитанному сообщению ) | ![]() ![]() ![]() |
| Lanas |
Дата 15.07.2019 - 16:33
|
|
Вы работали в таких организациях? Думаю, что знаете только понаслышке. Премии может хорошие там и есть , да только для узкого круга лиц. |
||
| WZIG |
Дата 15.07.2019 - 16:35
|
|
Lanas
Ну тогда вообще не понятно чего вы так возмущаетесь. Устаивает-работайте. Кто ищет тот найдёт и работу и зарплату. |
|
| WZIG |
Дата 15.07.2019 - 16:37
|
|
Lanas
Что вы имеете под "такой" организацией? Работала и работаю и в такой и не в такой ))) и в маленькой и в очень большой. |
|
| Roxation |
Дата 15.07.2019 - 16:37
|
|
Взять на период отпуска по беременности и родам сотрудника на срочный трудовой договор что мешает?
|
|
| Lanas |
Дата 15.07.2019 - 16:41
|
|
[b]Roxation[ ничего не мешает, только здесь разговор о постоянных больничных , а не об отпуске.
|
|
| koshkash |
Дата 15.07.2019 - 16:48
|
|
Lanas
Кстати, Вас тоже (Боже упаси) может накрыть больничный, причем всерьез и надолго, например, после неудачного падения на льду или прилетевшей с крыши сосульки. Но я не думаю, что Вы сразу напишете заявление по собственному, гордо заявив: мое здоровье - это только мои проблемы! |
|
|
|
| Roxation |
Дата 15.07.2019 - 16:48
|
|
Больничные - это совершенно не ваше дело, а только сотрудника и работодателя, еще пожалуй фсс. Если не устраивает положение дел, решайте именно с вашим работодателем, на то он и руководитель. |
||
Страницы:
(4) « Первая ... 2 3 [4] |
![]() ![]() ![]() |
Используя Yarportal.Ru, вы соглашаетесь с Правилами Yarportal.Ru и Политикой обработки персональных данных.