Ярославль


Страницы: (52) « Первая ... 10 11 [12] 13 14 ... Последняя »  ( Перейти к первому непрочитанному сообщению ) Ответ в темуСоздание новой темыСоздание опроса

Вестер-Ярославль, Поговорим?..

_Andrew_
Дата 23.04.2007 - 14:24
Цитировать сообщение




Per rectum ad astra. Non limitus homicus dolboebicus
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 56373
Пользователь №: 13127
Регистрация: 16.12.2006 - 21:26





все точно как в макдональдсе...

зы наверное и методички про мотивацию сотрудников у них оттуда слизаны... biggrin.gif
PM
Top
madcat
Дата 23.04.2007 - 14:46
Цитировать сообщение




Господин ПЖ
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 29026
Пользователь №: 3282
Регистрация: 6.04.2005 - 12:14





это не только в магазах так .. во многих конторах на западный манер .. у нас тоже нечто подобное, хотя наша контора из другой индустрии
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Vester
Дата 23.04.2007 - 16:52
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Пользователь №: 17180
Регистрация: 12.04.2007 - 14:43





Цитата (dark_elf @ 20.04.2007 - 09:24)


Vester
вчера статью прочитала в караване, типа девушку обвинили в краже в вашем магазине и обыскали конкретно, при этом ничего не нашли...тут уже была про это тема, вроде как охранники не имеют права обыскивать. они должны милицию вызвать wink.gif


"Караван", конечно, издание авторитетное biggrin.gif , но нет ни одной конкретной жалобы на имя директора магазина на "произвол и беззаконие" Службы внутреннего контроля гипермаркета. НИ ОД - НО -Й!!!!
Ни конкретных "униженных и оскорбленных", ни конкретных виновных.
А ведь у каждого контролера на груди бейдж с именем-фамилией!!!!
Существует администраторы торгового зала - они примут Вашу претензию, помогут обратиться к руководителю той или иной Службы, помогут разобраться в сути проблемы, примут жалобу в Книгу предложений, а если вопрос останется не закрытым, то помогут записаться на прием к директору гипермаркета. Не молчите о проблемах нашего магазина, о сложностях взаимоотношений с персоналом, пишите, мы выслушаем и обязательно постараемся разобраться.
А милицию вызывают только по факту! Люди - то они занятые...biggrin.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Vester
Дата 23.04.2007 - 17:02
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Пользователь №: 17180
Регистрация: 12.04.2007 - 14:43





Цитата (2dogs @ 20.04.2007 - 16:08)
Почему-то уважаемый Vester эти претензии всерьез не воспринимает. Как будто это такая увлекательная игра для продавцов и покупателей smile.gif
К продавцам как раз претензий нет - они все ищут и находят, с верхних полок достают...

Остается только в очередной раз принести извинения за некоторые неудобства при совершении покупок, НО - у этой "увлекательной игры" жесткие правила, которые придумали не мы, а лет так пятьдесят назад!!! biggrin.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Vester
Дата 23.04.2007 - 17:08
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Пользователь №: 17180
Регистрация: 12.04.2007 - 14:43





Цитата (Verona @ 20.04.2007 - 22:51)
и еще минус в их работе - один продавец на отдел салатов... когда очередь человек 30 и девушка неторопливо передвигается между тазиками с салатами... mad.gif

Пожалуйста, в момент когда это произошло, подойдите к стойке администратора и зафиксируйте факт по времени! А уж наша задача выяснить, где в этот момент находились остальные 3 продавца и не стоит ли им там же з/п получать!
В крайнем случае пишите сюда, но с календарным числом и точным временем!
Уважайте себя, не машите рукой, только с Вашей помощью и подсказками мы будем лучше и совершенней!
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Vester
Дата 23.04.2007 - 17:10
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Пользователь №: 17180
Регистрация: 12.04.2007 - 14:43





Цитата (Mercury @ 21.04.2007 - 17:14)
А про пакетики то никто не ответил... sad.gif

А думаем, про пакетики - то..... biggrin.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Vester
Дата 23.04.2007 - 17:11
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Пользователь №: 17180
Регистрация: 12.04.2007 - 14:43





Цитата (МЫШИ @ 23.04.2007 - 10:32)
а еще: вчера купила в булочном отделе сосисок в тесте запеченых...мммммм....слопала прям на улице - вкуснотища! они теперь мне покоя не дадут долго..

Спасибо! Передам похвалу производству biggrin.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Vester
Дата 23.04.2007 - 17:57
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Пользователь №: 17180
Регистрация: 12.04.2007 - 14:43





Цитата (info @ 23.04.2007 - 14:58)
А я вот в данное торговое заведение не пойду уже только из-за уродского названия. Что это еще за «Гипер-Вестер»? У нас тут не техасщина, не калифорщина и не кёнингсбергщина тоже. Прибыли из своей «самой западной точки страны» в традиционно русский регион – извольте именовать свое заведение на нормальном русском языке, а не разводить тут американщину…

*** Почему-то уважаемый Vester эти претензии всерьез не воспринимает. Как будто это такая увлекательная игра для продавцов и покупателей***

Это не игра. Это просто примитивный рекламный ход – а все и повелись. «Вестер» сделал расчет на то, что в интернете сидят, как правило, не самые бедные люди. Отчего бы и не закрепить в их сознании имидж магазина как «самого-самого»? Типа, вот ведь мы единственные ведем с вами полноценный диалог, выслушиваем претензии, чутко реагируем… В итоге – бесплатная реклама на шесть страниц при весьма значительной аудитории. Плюс, полагаю, материальная польза для ника «Vester» - поскольку диалоги с форума наверняка ложатся распечатками на стол начальства, оборачиваясь премиальными за успешный пиар-ход и повышение имиджа магазина в глазах потенциальных посетителей.


А вообще, тут много говорилось про дефицит пакетиков, узость проходов, платность автостоянок и прочее – но была практически не затронута такая важная тема, как отношение владельцев магазина к своим собственным работникам.
Вспоминаю лето прошлого года, когда поляки достроили на проспекте Авиаторов этот кошмарный пузырь из стекла и бетона, после чего хозяева кинулись набирать сотрудниц. Решила устроиться туда и моя хорошая знакомая, до этого лет семь работавшая продавщицей в других магазинах. Человек она очень порядочный и дисциплинированный. Звонит: устроилась. Ну ладно, я за нее порадовался. А через неделю она уволилась… Естественно, я заинтересовался, стал выспрашивать причины. И услышал жуткие вещи про то, какие "правила" были установлены владельцами для трудового коллектива...
Когда туда набирали девушек – обещали золотые горы: де, и время для отдыха выделим, и обед у вас полноценный за счет заведения будет, и бесплатная развозка тех, кто работает до ночи. Ну и, конечно, все вы будете трудиться строго по 8 часов и выполнять работу строго в рамках своих обязанностей. Пришла куча девчонок, соблазнившихся более-менее сносной зарплатой. Ну и понеслось…
Во-первых, магазин готовился к открытию, и как это обычно случается, имел место аврал. Срочно доставлялись товары, монтировались полки, сортировалось содержимое. Тем не менее, полагаю, что эта авральная ситуация была учтена в бюджете владельцев магазина, и под нее выделялись нужные средства. Вот только по назначению они не доходили, явно выпадая приятным осадком в карманах управленцев. Ведь и дураку, например, понятно, что разгружать машины и заносить товар в помещение должны грузчики. И, надо думать, деньги «под грузчиков» были выделены тоже. Но в реальности всё таскали на своем горбу девчонки-продавщицы. Но самый ужас начинался дальше. Поскольку магазин сляпан на западный образец, то на пять-шесть работниц приходится по одному менеджеру. И вся эта пиджачно-галстучная срань должна была тоже демонстрировать начальству свое усердие. В итоге продавщицы – напомню, в большинстве своем опытные и прекрасно знающие, что на какую полку лучше поставить – сдавали «кросс»: едва всё приобретало нормальный вид, как прибегал какой-нибудь сопляк с бэджиком, и, демонстрируя начальству свою «нужность», давал указание всё вновь переставить. Такое гадство повторялось раз по 6-7 раз за день. И хорошо, если отдел торгует кастрюлями и сковородками. А если, например, телевизорами или стиральными машинами? На чернорабочих-то, напомню, руководство магазина сэкономило, и бесконечными перестановками товара по указам всяких мудаков занимались те же продавщицы. То есть выполняли двойную работу за «одинарную» зарплату. Про соблюдение условий охраны труда и говорить не приходилось.
Во-вторых, были сразу забыты все гарантии работникам о перерывах на отдых, полноценом обеде (на деле он означал бесплатный стаканчик лапши или пюре моментального приготовления) – ну и, разумеется, о восьмичасовом рабочем дне. Дело в том, что как всякая коммерческая протосекта, «Вестер» культивирует ту дрянь, которая называется «работой в команде», но на деле означает использование примитивных психологических приемов для быстрого превращения коллектива в тупое и послушное любой прихоти начальства стадо. «Эй, посмотри на меня – делай, как я», «мы одна большая семья» и прочие манипуляции из арсенала тоталитарных культов. В итоге, отработав восемь часов, люди продолжали вкалывать дальше. Действовал стадный инстинкт: сперва «поработать еще немного» соглашались самые малодушные, а затем на это ядро «налипали» все остальные. Не то чтобы девочек держали в магазине силой. Просто на вопрос, можно ли идти домой, холёная стерва-администраторша странно, как бы в недоумении смотрела на человека: мол, ты, конечно, можешь идти, ты даже вправе это сделать, но посмотри вокруг - ведь вся наша «большая семья» еще работает… И в голове у человека, честно отбарабанившего свои восемь часов, сразу появлялась мысль, что да, лучше остаться, поскольку и перед остальными как-то неудобно, и та же администраторша потом этот «уход вовремя» наверняка припомнит, чтобы влепить «провинившейся» штрафы по каким-то другим основаниям. Как следствие, люди вкалывали не по восемь, а по десять-двенадцать часов. За «восьмичасовую» зарплату, разумеется…
Особенно для моей знакомой оказался страшным первый день этой мясорубки. Уйти вовремя на фоне общего слабоумного энтузиазма у нее не хватило силы воли, а звонить домой или вообще куда-либо из помещения магазина продавщицам, как выяснилось, категорически запрещено – за это налагаются штрафные санкции. И за пределы магазина на минуту не выскочишь, чтобы позвонить – это еще один штраф. В итоге родные продавщицы, которая физически не могла их предупредить, что задерживается, до полуночи звонили по моргам и больницам, а в промежутках пили корвалол.
В-третьих, обезьянничанье на западный манер привело к таким знакомым там явлениям, как стукачество. Было открыто сказано, что информирование начальства о дисциплинарных проступках коллег («а она сидит», «а она звонит по сотовому» и пр.) поощряется в материальном эквиваленте. В итоге коллектив оказался моментально заражен эпидемией всеобщей подозрительности и боязни, что кто-нибудь кого-нибудь «заложит». Для начальства это скотство было, безусловно, выгодно, поскольку опасение привлечь проступком внимание осведомителя влекло за собой всеобщее «повышение темпов работы», то есть извлечение из труда людей максимальной выгоды.
На это наслаивался тотальный контроль со стороны многочисленных «надзирателей». Особенно унизительным для девушек было просить у менеджера, который хотя и совсем еще щенок, но всё же мужского пола, разрешения отлучиться в туалет. Но даже в этом случае часто разводилась еще больше унижающая человеческое достоинство канитель: де, сам я тебя отпустить «на минутку» не могу, сейчас посоветуюсь с вышестоящим начальством…
В-четвертых, всеобщую ненависть продавщиц почти сразу вызвал «фирменный прикид» - маечки с названием магазина. А было, напомню, жаркое лето, так что работницы быстро выяснили, что учредители сэкономили даже на этих грошовых тряпках. Дело в том, что при той потогонной системе, которую господа из «Вестера» по-дури называют «капиталистическим хозяйствованием», майки тоже быстро становились сырыми. Так вот: краска с них моментально слезала и оказывалась на нижнем белье. Еще одно дикарское условие заключалось в том, что продавщиц обязали носить однотипные и чертовски неудобные туфли. При этом садиться отдохнуть категорически запрещалось - «застуканную» на этом работницу сразу депремировали. А теперь представьте, что значит простоять 12-часовую смену на каблуках…
Наконец, в пятых и последних, выгода извлекалась даже из тех, кто не выдержав «вестерского» концлагеря, увольнялся. Причем здесь, как и в случае со «сверурочной» работой, весь рассчет строился на психологии человека. Вернее – на психологии именно русского человека, который даже при тотальной бедности не будет публично «считать копейки». В итоге девочки, поработав три-четыре дня и хлебнув лиха, увольнялись пачками – но редко кто из них просил рассчета. Да, это чисто по-русски: «ну неужели я еще мелочиться и унижаться буду?». А руководству только это и требовалось. По-крайней мере, если увольняющаяся работница сама денег не просила, то ей в отделе кадров об этом и не напоминали… С точки зрения одного человека потеря вроде бы действительно невелика: «ну, поработала я ударно три дня – ладно, Бог с ними». А теперь представьте, что, отработав всего три дня по десять часов, уволились десять сотрудниц. Это 300 человеко-часов бесплатного труда – и я бы много дал, чтобы посмотреть, каким образом в бухгалтерии закрывались ведомости и куда списывалась такая «нечаянная радость» в финансовом эквиваленте…
Когда я услышал всю эту историю – то хотел позвонить Сопотовой и, попутно, натравить на уродов инспекцию по охране труда, да и управление МНС тоже. Еще было откровенное желание хорошо, с мылом и вазелином вые*ать «вестерскую» администрацию в паре-тройке газет. Я бы так и сделал, - но оказалось поздно, поскольку вся информация была получена буквально накануне открытия магазина, и не хотелось подводить представителей городской власти, уже заявивших о своем участии в торжественном мероприятии. Вообщем, администраци «Вестера» сильно повезло. Но сделать подобное в принципе можно всегда, если будут соответствующие сигналы «с мест». Так что, надеюсь, когда распечатка моей реплики попадет на стол руководству «Вестера» (а она, не сомневайтесь, попадет) – там вынесут определенные уроки и сделают надлежащие выводы о том, что Трудовой Кодекс надо чтить, а обезьянничать на западный манер, наоборот, не надо…

Образованный человек, сразу видно. И стиль, и манера, все индивидуально!
И словарным запасом Бог не обидел! Эмоции просто бурлят! Фонтанируют!!!
Да только одной ложью! Опровергать каждый перл данного опуса - никакого времени не хватит!!!! Да и не стОит. Уж больно причина мелка - обида чела за то, что не оценили хорошую знакомую! Как же, смертельная обида! Да и у девчонки этой вероятно с настроем на работу, как таковую, не слишком хорошо - сколько она мест работы до этого сменила, что везде "концлагерь"?Или думала, что за перекуры и трындешь по телефону деньги платяться?
А туфли - то на каблуках ей кто посоветовал в торговый зал одевать?!!! На 12 то часов!
Жалко тебя реально, что в душе - то носишь, грязи сколько!!!
А к слову, эта ненависть только "к самой западной точке России" или и к восточной, северной и южной тоже? А если видишь себя жителем "исконно русского региона", то за нас "несчастных коренных"не переживай,не считай сколько кто на работе вспотел, сами с головой. Не за спасибо работаем, и за открытие ВЕСЬ персонал премиальные двойные получил. Плохо, что знакомой твоей с нами тогда не было! А за весь гипер говорить не надо, людей тут, и без твоей знакомой, знаешь сколько работает, и что то повального исхода нет. И вваливать за твоих "сидящих и перекуривающих" никто не собирается. Пусть реализуются в другом месте. wink.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
info
Дата 23.04.2007 - 18:10
Цитировать сообщение




Евгений Мухтаров
*******

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 18443
Пользователь №: 545
Регистрация: 20.10.2003 - 09:44





А вот и первая реакция на мою реплику. Казалось бы, если всё изложенное выше - вздор, то недовольные могут сказать об этом в общем фрейме, и будут поняты. Но увы и ах. Поэтому в 16.01 на форуме зарегистрировался под ником "Aleksanders" какой-то человечек - видимо, именно из той пиджачно-галстучной своры, про которую уже говорилось, и которая, соответственно, оскорбилась на объективный рассказ. Привожу послание этого забавного господина:
---------------------------------------

Поскольку ты из тех кого "не заткнешь" трепаться с тобой нет никаго желания. 90% твоего поста - ложь, а 10% это то, что был аврал за что каждый кто не ушел на "второй" день получил нехилую прибавку.
Видно что в том, что ты начертал, сам понимаешь плохо и за каждое слово не подпишешься, хотябы в том, что нет у нас "фирменной обуви на каблуках"
А за слова которые ты произнес не подумавши перед Богом ответишь.
Оставайся с миром. Не утруждай себя ответом.

----------------------------------------

Обратите внимание на "тыканье" и почти полное отсутствие грамотности. Да, - типичный носитель бэджика. А судя по последнему абзацу - не исключено, что еще и сектант впридачу smile.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
info
Дата 23.04.2007 - 18:18
Цитировать сообщение




Евгений Мухтаров
*******

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 18443
Пользователь №: 545
Регистрация: 20.10.2003 - 09:44





Ага, вижу, - и здесь кое-кто зубы показал. А по стилю-то и уровню безграмотности "Aleksanders" и "Vester" - один и тот же человек smile.gif И куда только делась вся Ваша льстивость, Вестер? Отвалилась вместе с плохо приклееной американской улыбкой? Уж так вроде вежливо поначалу держались - "мы учтем", "спасибо за внимание". Но стоило поднять неприятную тему, как из фирменного пиджака вылез обычный гопник, у которого всё вокруг "реально" и все вокруг - "челы" smile.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Melias
Дата 23.04.2007 - 22:30
Цитировать сообщение




There're worse things I can do
*****

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 1701
Пользователь №: 9359
Регистрация: 25.07.2006 - 15:15





info
Как-то маловато фактов для такой эмоционольной и обличительной речи.
Условия труда в ритейле действительно жесткие, но я не знаю в каких сетевых суперах и гиперах предложат что-то заметно отличающееся. (На Metro, Перекрестки и пр. жалобы идут постоянно, оч. многие не выдерживают их ритма... А про Магниты я вообще молчу. Ночные инвентаризации после рабочего дня и т.п. Это полный финиш...)
Можно еще вспомнить фразу г-на Чичваркина (владелец Евросети): "Те кто знают слово "КЗОТ" сразу идут на х%й".
А здесь, насколько я знаю, КЗОТ соблюдают.

А такие жесткие обвинения стоило подкрепить хоть какими-то фактами.
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Melias
Дата 23.04.2007 - 22:43
Цитировать сообщение




There're worse things I can do
*****

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 1701
Пользователь №: 9359
Регистрация: 25.07.2006 - 15:15





Цитата (Имфредиль @ 20.04.2007 - 12:30)
ох, ну неужели появится Роял Канин... и еще для кошек желательно тоже...  rolleyes.gif  rolleyes.gif  rolleyes.gif

В "Вестере" - не появится sad.gif . Ответственно заявляю.

А в самом ТЦ Космос-3 зоомагазин может появиться. Вместе с "Роялем" wink.gif.
Но не раньше июля-августа...
Цитата (Verona)
отсутствие связи еще полбеды, а вот их постоянные перестановки уже поперек горла, только привыкнешь находить любимое печенье в одном месте, так на следующий день они опять поменяют его местами с подсолнечным маслом! и так со многими товарами. хоть бы карту магазина раздавали после каждых перестановок!

Перестановки - очень хорошо известный маркетинговый инструмент.
У каждого покупателя есть более-менее постоянная корзина товаров, и расширяет он ее достаточно редко. Однако если мы переставим его любимые печенюшки на 3 метра дальше, то эти три метра будут осмотрены с особой тщательностью и вполне возможно будет совершена импульсивная покупка.
Прием этот работает очень эффективно, на краткосрочном временном интервале можно заметно поднять средний чек.
Однако есть серьезные нежелательные эффекты - достаточно сильно падает лояльность. Часть покупателей не любит тратить свое время, часть просто не находит нужный им продукт и уходит за ним к конкурентам... В общем, не добавляет это ритейлеру покупательской любви.

Почему этот спорный прием использует Вестер? Тут может быть нескольно вариантов (чисто гипотетически):
- нынешнему менеджменту нужны ТЕКУЩИЕ результаты, на будущее - наплевать, все равно рано или поздно переходить работать в другое место
- реальных конкурентов в заволжском районе нет, а значит покупец стерпит любые издевательства
- недостаточная квалификация маркетологов, не позволяющая им оценить возможные отрицательные последствия
А скорее всего - все вместе.

А в отношении пакетов - я, как эколог, только приветствую их платность. Во многих странах Европы бесплатные полиэтиленовые пакеты запрещены законодательно (они практически не подлежат утилизации, а на свалках будут лежать веками не распадаясь).
Альтернатива - многократное использование пакетов или бесплатные бумажные упаковочные материалы. Если хотя бы 10% покупателей перестанут выкидывать каждую неделю по пакету - уже оч. хорошо. (хотя для российской экологии это даже не капля в море, а атом в этой капле)
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Alucart Сергеевич
Дата 24.04.2007 - 00:33
Цитировать сообщение




Вакидзаши
****

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 806
Пользователь №: 4812
Регистрация: 4.10.2005 - 03:21





info
У меня там работал Брат!
Все переработки ему оплачивались!
Домой его возили на машине, когда приходилось оставаться до поздна!
+ за то как он вкалывал во время авральной подготовки открытия, его сразу после этого открытия сделали бригадиром гружчиков! И он был доволен и тем как ему платят, и тем как с ним обращаются!
Вы тут д*рьмо льете, а зря!
Если бы это с вам так послупали, то еще можно было бы говорить об обьективности!
Но это пересказ с чужих слов, а я сам видел, как его привозили домой в первом часу ночи, на такси (которое оплачивал Вестер) после того как он со своими ребятами ждал до 11 машину с товаром!
И за переработки там платили!
Вообще что то странное ваша "знакомая" говорит!
В Вестере не обещали 8 часовой рабочий день!
Так работал тот кому не удобно было по 12 часов работать!
Но если ты работал 12 часов (на самом деле 11+час обеда) то 2 через 2
А если ты не мог так то 8 часов но 5/2... Вот так вот!
Все вопросы по поводу моей персоны прошу в личку!
(но скажу сразу, в Вестере я не работаю, и ни как с ним не связан)

ИМХО Появление этой темы вещь нужная! ТЕм более если пакетики все таки станут беспалтными )))

За салаты и свинину с сыром огромное мерси!
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
ox-eye daisy
Дата 24.04.2007 - 08:16
Цитировать сообщение




Чатланин
**

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 32
Пользователь №: 17210
Регистрация: 13.04.2007 - 08:37





Выходные закончились, все съели, все выпили, и вчера пошла в "Вестер Гипер" закупить на недельку товаров, и так приятно было, когда мне кассирша, предложила подойти на ресепшен и получить подарок (типа, она сказала, если чек более 1500 руб., тогда еще и презентик будет).
Подхожу к стойке, спрашиваю, где презентик, милая улыбчатая девушка рассказала, что еще я могу участвовать в акции супер призов в это воскресенье в 15:00. Так что, я довольная с подарком пошла домой, а в воскресенье пойду участвовать в акции главных призов (стиралка, ТВ, и еще чего то, не запомнила). Просто не могу не поделиться своей радостью. biggrin.gif Призываю всех, кто любит этот гипермаркет, приходите участвовать в акции "Вестер дарит подарки".УУУУУУУРРРРРРРРРРРРАААААААААААА!!!

PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
dark_elf
Дата 24.04.2007 - 08:17
Цитировать сообщение




come to the dark side - we have cookies
*****

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 4588
Пользователь №: 5379
Регистрация: 18.11.2005 - 11:55





ox-eye daisy
и че за подарок? smile.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top

Опции темы Страницы: (52) « Первая ... 10 11 [12] 13 14 ... Последняя » Ответ в темуСоздание новой темыСоздание опроса

 



[ Время генерации скрипта: 0.0130 ]   [ Использовано запросов: 15 ]   [ GZIP включён ]



Яндекс.Метрика

Правила Ярпортала (включая политику обработки персональных данных)

Все вопросы: yaroslavl@bk.ru