Болталка мам заводных Тоддлеров, общий сбор :)

Тайна
а ты гл.буху звонила или обычному бухгалтеру?

Nadezda84
обычному -но та пошла спрашивать у главного!

трудовым кодексом.
решает отдел кадров, ты им позвони и сообщи о своем желании. откажут по телефону, пиши письмо заказное с заявлением, обязаны прислать в письменном виде ответ. потом можно обратиться в комиссию по решению трудовых споров, сделать запрос в профсоюзы. и уже с бумажками бить работодателя.

Airin
что делать если у меня уже написано заявление до 3-х лет!?

Murashkey
ты пока на балансе предприятия? или уже в ФСС висишь? пиши 2 заявления. одно заказаным письмом на работу, другое отнеси/вышли по факсу в ФСС на имя того сотрудника, который за это отвечает.

Airin я вот нашла 260ст трудового кодекса об этом гласит...завтра буду им про эту статью говорить- посмотрю что ответят на это!
Не хочу я в 2014 году получать деньги за 2010 год! они же обесцениваются((

то что я писала тебе выше. одним днем и выходишь из отпуска по уходу и уходишь в очередной оплачиваемый, потом без пропусков дней сразу уходишь в отпуск по уходу.

Тайна
что же ты до декрета то не подумала об отпуске? я спецом пораньше ушла на 2 недельки а потом сразу в декрет

Airin
На предприятии. На юр адресе у них закрыто и заказное письмо возвращается отправителю

Ир смотри что нашла:

я так понимаю им и лень кучу бумаг оформлять поэтому и отказали

Аленёнок
ЗачеМ?? мне нужна была ЗП!! и я ся чувствовала очень хорошо - я бы до самих родов бы работала))) если б платили ЗП и декретные))

Тайна
тут все в одну кучу. отпуск перед декретом регулируется другой статьей. суть в том, что отпуск перед декретом ты имеешь право взять 28 календарных дней несмотря на то, скока дней у тебя есть по факту. т.е. беременная женщина берет отпуск как бы " в долг", и ей его дают согласно статье 260, но если из отпуска по уходу она увольняется, то деньги за очередной отпуск возвращает. а вот у тебя другая немного ситуация, у тебя отпуск за прошедшие периоды, полный и неотгулянный, тебя могут тыкать графиком отпусков, в котором тебя нет, якобы отсутствующими деньгами на статье бюджета, и кучей всяких бумаг, которые им надо оформлять. но, твое требование абсолютно законно.

Murashkey
в ФСС раньше был консультант, думаю стоит туда позвонить.

Ира, я щас хочу за 2010 получить и получается за 2011год, вот именно что мое законное..а они в штыки плин..как будто говорят о тех вот 28 днях авансовых..а че я могу и их что ли взять еще??)))

нет. не можешь. это льгота для женщин с мал трудовым стажем в организации., менее 6 мес.
http://www.hr-portal.ru/article/statya-tkr...ri-ustanovlenii