Валенки

Знакомый в Германии работает. Когда трудоустраивался, намучался.
Чтобы иметь расчетный счёт в банке и получить банковскую карту,
сначала нужно заиметь местную регистрацию, ну или как там называется.
Короче, предъявить в банк договор аренды жилья. А хозяева жилья
при заключении договора хотят получить не кэш, а безнал.
А работодатель не может оплатить труд сотрудника, так как у того
нет ни банковской карты, ни "прописки", а кэшом не принято платить.
Как-то изловчился знакомый на первом этапе, с договором аренды.
Отнёс бумажный договор в банк, а затем ещё с месяц ждал, когда
по почте (не по электронной) в почтовый ящик (не электронный)
упадёт письмо (не электронное) с физической банковской картой.
Всё это время работал как при американском шатдауне - в долг.
Штрафы за превышение скорости по почте (не электронной) приходят.
Местные бюргеры новости черпают из бумажных газет. Цивилизация

Не знаю, конечно, как именно в Германии, но обычно работодатель
в таких случаях выступает поручителем в банке за своего сотрудника.
Особенно хорошо это получается, когда счет открывается в том же банке,
где держит счета и деньги сам работодатель.