Рассказала, как ее уволили за то, что она женщина

Голова и руки есть, зрение не очень, но очечи спасают.
Завтра платишко и пальто с шпильками.
И соседи поплывут.

Именно такой способ действовал, не понимаю, почему этика не сработала

Злодей-Бармалей
На самом деле очень печально
Научилась разговаривать на матерном.
Как собачились с диром, только этот язык выручал((

в этом малопонятном бреде есть зерно истины:
Держать женщину невыгодно.
Государство надавало привилегий, а платить за это должен работодатель.
Даже за больничные с детьми 3 дня работодатель платит. Оно ему надо?

Так это нормально и к мужчинам. В смысле. когда приходит новое руководство. Может место понадобилось. А на квалификацию у нас всем плевать, как показывает практика.

Когда в каждую смену ввели должность женщин, мужчины стали помягче

Не читал, но осуждаю!

Насчёт работодателя , это его обязанность ,не хочешь оплачивать больничные придется закрывать шараж и работать в темную , плохо профсоюзы у нас бестолковые.

Злодей-Бармалей
Больничные дают и женщинам и мужчинам не больше 10дней

У меня дядюшка работал начальником цеха - брал только матерей-одиночек От них выход на 200%.

Женщины, как работники, предпочтительнее мужчин. У мужиков то перекуры, то запои, то шабашки "мутные" на стороне. А женщины максимум, что позволяют себе - с работы пораньше отпроситься на родительское собрание. Больничные по уходу за детьми берут сейчас как мужчины, так и женщины. В декрет, в принципе, тоже любой из родителей может пойти. Мужчины имеют преимущества при трудоустройстве и в борьбе за сохранение рабочего места, только если от работника требуется большая физическая сила или высокая квалификация.

Я в Москве как-то на заводе работал, пахали одни тетки. Старший мастер с зарплатой в 180 за день на 3-х установках поработает, у начальницы цеха - 220 грязными, а вечно пьяный наладчик 350 имеет, ему семью кормить надо.

Сейчас дяденька на собеседование приходил - выпимши😅
Женщины себе такое не позволяют)

Больничные с детьми с 1го дня оплачивает ФСС, полностью.
Если болеет сам сотрудник, то 3 дня оплачивает работодатель, с 4го дня - ФСС.

Пособие по беременности и родам, пособие по уходу до 1,5 лет - тоже сейчас полностью выплачивает ФСС.

Это сообщение отредактировал Funka - 12.04.2022 - 14:03

да работнику вообще платить не выгодно
что мужику что тётке
рабство пора узаканивать
заболел, нечем платить коммуналку, влез в долги, идешь в долговое рабство
тогда и болеть не будут и работать будут