Названы самые востребованные вакансии в Ярославле

и это правда, все потому что достаточно просто проехать 250 км на юго-запад и получить +100 к Ярославской зп

Далеко не у всех есть открытые резюме на hh.ru. Лучше создать вакансию с описанием работы и указать зарплату, адекватную уровню искомого кандидата.
Да и некорректно говорить просто "нет сотрудников по специальности Х", правильнее сказать "нет сотрудников на данные условия". Если утрировать, и предложить зарплату скажем миллион, завтра к вам с утра в офис будет ломится толпа соискателей, в том числе и с нужной квалификацией. Если зарплата полмиллиона, толпа будет наверное на пару человек меньше. И так далее, в итоге нужный специалист будет стоить, например, 150 тыр. А тут уже вопрос - готовы ли вы платить.

Не все готовы на переезд, по разным личным причинам, так что и на яролавской земле полно кандидатов.

лень и завышенное ЧСВ?

А так то даже за вменяемые для региона деньги запаришься искать одни только "закончилкурсы станьпрограммистором за 3 недели", а тех кого сам находишь почти московскую зп запрашивают

Думаю, дело не в лени (а ЧСВ вообще непонятно при чем тут). Просто кому-то не на кого оставить престарелого родственника, у кого-то дети устроены в местные учебные учреждения, привычки сложились, дача, огород, кто-то просто не любит большие города, причин остаться может быть очень много. А вот почему не переезжают хотя бы на время одинокие и молодые, вот этого я не могу понять.
К тому же можно работать удаленно на буржуев и получать больше чем московская зарплата, но к такому образу жизни не каждый готов.

А по-моему, они в большинстве сейчас удалённо работают, поэтому могут работать по всему миру за зелень, и очень хорошую зелень. На дерево там несколько сот тысяч будет в среднем, и это далеко не предел. И от физического местоположения человека мало что зависит. Именно в силу такой специфики (отсутствие привязки к месту) у хороших программистов такие зарплаты. Чуть что не понравилось - через два дня утёк к другому работодателю в другую точку планеты. Другое дело, что это касается лишь спецов высокой квалификации. Остальные работают за полтораста в Москве или за 70 в Ярославле

Это сообщение отредактировал ТТТ - 6.06.2019 - 00:10

...

Это сообщение отредактировал maugli - 6.06.2019 - 01:42

Про большинство на удаленке скорее не соглашусь. Все-таки народ привык ходить на работу, общаться с коллегами в офисе. Не каждый способен целый день находиться дома (хотя могут быть варианты с коворкингом), ладно еще если один, а если дети дома или другие родственники - не поработаешь толком. Плюс разговорный английский надо иметь очень хороший чтобы понимать в том числе индусов.

+++, у меня так и было, с 50 до 150 скакнуло, единственное что жалею - не переехал раньше

Это сообщение отредактировал maksimys911 - 6.06.2019 - 10:31

а я в деревню в августе переезжаю.
тоже жалею, что раньше не переехал.

лучше поздно, чем никогда)

сами зайдите на сайт hh.ru и посмотрите программистов 1С
То, что там есть, либо уже устарело, либо идут люди, которые НЕ специалисты.

Выкладывание вакансии не помогает от слова совсем.

Платить специалисту пол-миллиона - как раз и говорит о том, что специалистов нет.
Напомню с чего началось ДАННОЕ обсуждение:
"каждый год ярославские вузы выпускают 1000 специалистов. И где они все"
Вы предполагаете, что все они работают в Ярославле на ЗП 150 тыс?
Тогда откуда стоны в данном обсуждении, что все мало зарабатывают?
Откуда возмущения про то, что средняя ЗП 36 тыс?

Кстати, я ищу специалиста на 70 тыс в старт на руки. Далее - по работе. Многие у меня зарабатывают по 80 и больше.
100 никто не зарабатывает... пока.

Это сообщение отредактировал andybs - 6.06.2019 - 11:57