Вопрос кадровикам, про отпуск

устроился на работу
07.02.2011

с период с 07.02.2011 по 07.02.2012 вообще не был в отпуске
первый отпуск взял 14.07.2012 на две недели
второй отпуск взял 07.07.2012 на две недели

кадры утверждают, что я гуляю за 28 дней за уже отработанный год, я же хочу в следующем 2013 году отгулять 1,5 или же вообще 2 месяца, ведь по сути 2013 год - это будет мой третий год работы, почему я не имею право положенные три месяца за три года? поясните, пожалуйста.

что то даты с отпусками и их "даталогией" не связываются! вы суммарно отгуляли 3 недели, 1 неделя вам полагается+ 2 недели за пол года

ошибся

первый отпуск взял 14.02.2012 на две недели
второй отпуск взял 07.07.2012 на две недели

4 недели отгулял, но по сути отработал уже почти два года

Вы свой отпуск на 2012 год отгуляли, следующий только в 13 году на 28 или 2 раза по 2 недели по усмотрению администрации (по согласованию). за 2011 требуйте компенсацию.

Это сообщение отредактировал Urist - 27.11.2012 - 20:24

мне утверждают, что я в 2012 году гулял за 2011 год
в 2013 году буду гулять за 2012 год и т.д.

вместо компенсации я не могу отгулять эти недели в 2013 году?

Если администрация разрешит, то сможете. С февраля вам за 12 год отпуск начислять начнут.
У Вас уже есть 14 дней, после февраля будет 28.

Это сообщение отредактировал Urist - 27.11.2012 - 21:48