Педагогам поднимут зарплату

Интересно, Вы это говорите серьезно или просто играете роль?

Так - зарплата состоит их базового оклада и коэф. Оклад подняли, по телеку протрубили.. Денег не дали.. Общий фонд зарлаты остался прежний.. Что делать директору школы?? Угадай с трех раз?

например, слегка урезать свою зарплату.

Izumov
Вы путаете зарплату директора школы с зарплатой управдома..

Зачем повышать оклад и снижать коеффициенты попахивает идиотизмом по моему или нет?
И при этом трубить о повышении очередном.
Что за коеффициенты распишите поподробнее... с примерами как было и как стало.

OlegL

Нет, это просто обычная предвыборная технология. Привлечение электората, называется..

OlegL
Так было всегда. Идет повышение (это сверху). Далее, идет скидывание категорий, пишете что согласны или увольняйтесь - это не обязательно учителя, варианты могут быть разные (это снизу). В результате все довольны (руководство). Идиотизм это или нет - решайте кто как хочет, но это практика.

Вот, например, коэффициент уровня образования, по постановлению от 2011 года было: среднее профессиональное образование - 0,1, высшее профессиональное образование - 0,2. А при повышении окладов в 2012 г. за среднее образование коэффициент убрали совсем, а высшее профессиональное образование - 0,1. У воспитателей коэффициент напряженности в 2011 году был 0, 65, а в 2012 стал 0, 4.

При последнем повышении ( 15 % ) - коэффициенты остаются прежними, во всяком случае, у д/садов. Так что повышение - имеет место быть по-настоящему.

Другой вопрос - пока под это дело не выделены средства. Ждем-с. Все пока из своих-с. Фонд не резиновый как бы...

А что за "свои-с"?? Что урезали? Не коммуналку же..

Grum, надтариф - то есть то, что заложено на стимулирование педагогов: за стабильно хорошие результаты экзаменов, победы в конкурсах, олимпиадах, участие в инновационной деятельности и т.д.

oksi-yar
То есть "премии" (ведь этот "надтариф" и так шел в карман учителям, если я правильно понял?) перераспределили.. у одних (самых достойных) отняли и другим (всем понемножку) добавили. А как тогда 15% увеличения получилось? Ну у кого то может и повысилось на 15%, но в среднем то должно все остаться как было..
Вон Лиса говорит, что

Grum , есть основной фонд оплаты труда - то есть тот, в котором заложены средства на заработную плату в соответствии с тарификацией на 1 сентября. Надтариф - стимулирующая часть (какой-то - в зависимости от численности учащихся и др. показателей - %). Соответственно, то, что учитель получает из надтарифа - премия, которая в з/п не входит. Её (премию) получают по факту: есть результат у конкретного учителя -есть премия. Остальные сидят на попе ровно. Значит, если из надтарифа взяли и поделили на всех, то з/п увеличится у всех.

oksi-yar

Согласен, но тогда у кого то уменьшатся премии..
Или раньше не весь "надтариф" пускали на премии? Часть оставалась? Тогда за счет этой части и повысили.. но больно уж много получается - 15%..
В целом понятно.. з/п прибавили, коэффициенты сохранили.. но зарезали премии.. Это по нашему..

Grum
То есть, по Вашему, шило на мыло?