Ярославль


Страницы: (3) 1 [2] 3   ( Перейти к первому непрочитанному сообщению ) Ответ в темуСоздание новой темыСоздание опроса

Из декрета в декрет

Тайна
Дата 1.09.2012 - 14:56
Цитировать сообщение




Вредина :)
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 39969
Пользователь №: 418
Регистрация: 16.09.2003 - 21:27





lightning99x
так то оно понятно! но в 2015 году - деньги 2011 года - будут уже почти не что(( вот обидно!

А я вот вообще не уходила на больничный итак то и по беременности ни разу, мало того я даже в отпуск не пошла как многие отгуливают его перед декретом- так вот мне денежки за отпуск так и не отдали -сказали типа выйдете после 3-х лет + мес отпуска типа вот там и отдадим- а я вот думаю нифигасе, мне щас деньги то нужны тем более опять же в 2014 году это будут уже коппейки.
А если я уйду снова в декрет - то когда я получу деньги за отпуск 2011года???
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
lightning99x
Дата 1.09.2012 - 16:26
Цитировать сообщение




Мама господина ПЖ
*******

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 18103
Пользователь №: 52017
Регистрация: 22.05.2010 - 13:44





Тайна
у меня и щас деньги 11 года ничто (у меня зарплата бюджетная) biggrin.gif Так что у меня снова начался учебный год - одного ученика возьму. Получится почти как ещё одно пособие laugh.gif А вообще вот честно, ну неужели будешь откладывать рождение ребёнка из-за каких-то там пособий? И где гарантия, что не получится так:вышла, отработала 2 года, а новый закон вообще все пособия отменил?
PM
Top
Ассоль
Дата 1.09.2012 - 17:09
Цитировать сообщение




под Алыми Парусами
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 36779
Пользователь №: 4058
Регистрация: 18.07.2005 - 20:45





тантанюшка
rolleyes.gif еще вроде есть время то
PM
Top
Airin
Дата 1.09.2012 - 23:01
Цитировать сообщение




ягуар среди гандонов
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 22498
Пользователь №: 37154
Регистрация: 29.03.2009 - 15:48





Тайна
слушай, есть такая схема, как выморщить отпускные, там можно прервать свой основной отпуск по уходу за ребенком и написать заявление на очередной отпуск, тебе его оплатят, а потом снова написать заявление, что уходишь в декрте, но выгодно это теюбе будет уже после 1,5 лет брать, потому что на время очередного отпуска ты теряешь пособие, а после полутора всего 50 рэ, можно и потерять их ради отпускных. выходить из декрета и уходить обратно в декрет можно до 3х лет сколько угодно раз, без потери льгот и пособий.
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Тайна
Дата 1.09.2012 - 23:10
Цитировать сообщение




Вредина :)
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 39969
Пользователь №: 418
Регистрация: 16.09.2003 - 21:27





Airin
Вот я так же хотела, но отдел кадров сказал неееет sad.gif..
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Airin
Дата 1.09.2012 - 23:20
Цитировать сообщение




ягуар среди гандонов
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 22498
Пользователь №: 37154
Регистрация: 29.03.2009 - 15:48





Тайна
а разве они имеют право? сказать тебе нет?smile.gif отдел кадров никто и ничего, директор должен написать письменный отказ.
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Тайна
Дата 1.09.2012 - 23:37
Цитировать сообщение




Вредина :)
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 39969
Пользователь №: 418
Регистрация: 16.09.2003 - 21:27





Airin
Ну у нас завод, особая республика!
вообщем после 1,5лет все же напишу заяву на отпускные.
Кстати, а кто нить слышал про то что типа за года в декрете тоже полагаются отпускные и они мол оплачиваются, это правда?

Это сообщение отредактировал Тайна - 1.09.2012 - 23:38
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
SVLana
Дата 2.09.2012 - 10:43
Цитировать сообщение




- А совесть в курсе? - А совесть в доле.
******

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 9181
Пользователь №: 54124
Регистрация: 7.07.2010 - 15:07





Тайна
Цитата
это правда?

нет
вы сначала на больничном 70 дней до родов и 70 после, а потом и так в отпуске до 1,5 лет и до 3-х куда еще то? biggrin.gif
PM
Top
Тайна
Дата 2.09.2012 - 11:06
Цитировать сообщение




Вредина :)
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 39969
Пользователь №: 418
Регистрация: 16.09.2003 - 21:27





SVLana
типа вот за эти полтора! говорят есть постановление какое то..у меня у подруги подруга сказала о нем в бухгалтерии и ей насчитали -только я понять не могу что ей насчитали. unsure.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
alenka1607
Дата 2.09.2012 - 14:57
Цитировать сообщение




В малиновых штанах
*****

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 3473
Пользователь №: 52657
Регистрация: 4.06.2010 - 13:04





Тайна
я отгуливала свои оставшиеся от отпуска дни перед выходом на работу 9тоже ради отпускных), благо на моем месте временного работника не было. иначе бы не дали отгулять. тоже задумывалась взять эти дни сразу после отпуска до 1.5 лет. но на тот момент был человек на моем месте, и получается, на 17 дней пришлось бы этого человека увольнять .а потом принимать - на этот гемор ни один отдел кадров не пойдет. Так что сидите в декрете, а потом отгуляете перед выходом на работу, ну или уже после выхода - так даже выгоднее получается, но в моем случае - мне нужны были деньги и еще кое-какие нюансы.
По поводу дней за время нахождения в декретном отпуске - у меня тоже еще дня 3-4 какие-то нарисовались. так это скорее всего за период больничного по беременности и родам. тут все индивидуально. зависит от вашего расчетного периода и отгуленных отпускных дней.
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Mamba
Дата 2.09.2012 - 15:23
Цитировать сообщение




Все любят Мамбу )
***

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 322
Пользователь №: 113462
Регистрация: 30.08.2012 - 16:09





Я в декрет ушла в декабре 2011, после этого пришла писать заявление по уходу за ребенком до 1,5 лет, мне бухгалтер сказала, что я имею право взять еще 28 дней обычного отпуска. Собственно чем я и воспользовалась, т.е. написала 2 заявления - одно на обычный а после него по уходу за ребенком, отпускные были оооочень приятным сюрпризом tongue.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
alenka1607
Дата 2.09.2012 - 15:26
Цитировать сообщение




В малиновых штанах
*****

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 3473
Пользователь №: 52657
Регистрация: 4.06.2010 - 13:04





Mamba
так выгодно делать только в том случае, если Ваши отпускные за эти дни будут намного больше пособия по уходу за ребенком. т.к. в этот месяц (когда Вы в отпуске обычном) пособие не положено, а ровно в полтора ребенкиных года его прекратят платить. для мея. например. такой вариант был бы невыгоден
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Airin
Дата 2.09.2012 - 17:02
Цитировать сообщение




ягуар среди гандонов
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 22498
Пользователь №: 37154
Регистрация: 29.03.2009 - 15:48





Цитата
так выгодно делать только в том случае, если Ваши отпускные за эти дни будут намного больше пособия по уходу за ребенком.

так в любом случае отпускные более выгодно, чем пособие. отпускные - это 100 % среднего заработка, а а пособие всего 40% от него же.
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Тайна
Дата 2.09.2012 - 17:03
Цитировать сообщение




Вредина :)
********

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 39969
Пользователь №: 418
Регистрация: 16.09.2003 - 21:27





alenka1607
согласна! поэтому я и не писала заяву об отпуске, находясь в декретном!
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top
Mamba
Дата 2.09.2012 - 17:06
Цитировать сообщение




Все любят Мамбу )
***

Профиль
Группа: Пользователи
Сообщений: 322
Пользователь №: 113462
Регистрация: 30.08.2012 - 16:09





У меня это было более чем выгодно, отпускные вышли в 7 раз больше пособия (так как считали с учетом всех годовых премий). biggrin.gif
PMПисьмо на e-mail пользователю
Top

Опции темы Страницы: (3) 1 [2] 3  Ответ в темуСоздание новой темыСоздание опроса

 



[ Время генерации скрипта: 0.0113 ]   [ Использовано запросов: 16 ]   [ GZIP включён ]



Яндекс.Метрика

Правила Ярпортала (включая политику обработки персональных данных)

Все вопросы: yaroslavl@bk.ru