увольнение директора

Ситуация: необходимо уволить директора ООО, в котором только один учредитель. Какие документы необходимы для законности этого увольнения (по п. 9 ст.81 ТК: принятие необоснованного решения руководителем организации, повлекшее причинение ущерба)? Если нужен приказ об увольнении, то кто его должен издавать и подписывать. А если увольнять только на основании решения учредителя, то как делать запись в трудовой книжке "Уволен по ст... на основании р е ш е н и я учредителя №.."?
Наталья. Заранее спасибо всем, кто ответит.

п. 9 ст.81 ТК должен применять с соблюдением требований ст. 193 ТК.
Т.е. надо истребовать объяснение и т.д.
Приказ не нужен.

Легче его уволить по п. 2 ст. 278 ТК.
"в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица решения о досрочном прекращении трудового договора"


... на основании р е ш е н и я учредителя №.."?
Просто в столбике "Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись" записываете документ - решение.