Ярпортал: форум Ярославля | Совместные покупки Объявления Поиск Все вопросы: yaroslavl@bk.ru |
Здравствуйте, Гость ( Вход·Регистрация ) | Сделать Yarportal.Ru стартовой страницей |
|
Дата 4.07.2004 - 10:15
|
|
Профиль Группа: Сообщений: Пользователь №: Регистрация: -- |
В рабочее время выехал за работниками предприятия по дороге автомобиль Нива принадлежащий предприятию увяз в болоте, при попытке буксирования произошла деформация кузова автомобиля. Ремонт автомобиля произвели на СТО с которым заключен договор на техническое обслуживание, сумму за ремонт автомобиля директор предприятия удерживает с водителя. Правомерны ли действия руководства? Какое максимальное наказание могут применить по отношению ко мне?
|
Авторитет |
Дата 6.08.2004 - 14:18
|
Новичок Профиль Группа: Пользователи Сообщений: 13 Пользователь №: 1833 Регистрация: 4.08.2004 - 09:55 |
Вопрос первый: водитель Вы или просто сопровождали?
Вопрос второй: договор о полной материальной ответственности заключали? Вопрос третий: объяснительную писали? Если везде "нет" - штрафовать не имеют права. |
sder |
Дата 9.08.2004 - 10:38
|
Unregistered |
Что бы точно ответить на этот вопрос необходимо точно знать что входит в трудовые обязанности, как прописанов трудовом договоре, т.к. например статья ст 243 о полной материальной ответственности (свыше среднемесячного заработка) устанавливает в п.8. полную выплату ущерба не при исполнении трудовых обязанностей,Т.е., как мне кажется, я бы на вашем месте вызвал бы техпомощь,это единственная зацепка работодателя, но ито слабая, этот пункт еще надо доказать.
Скорее по ст. 241ТК, по общему правилу, вы понесете ущерб в пределах среднемесячного заработка! Но если все документы оформлены надлдежащим образом со стороны организации, из которых явно видно кто причинил ущерб, где и когда! Для серьезного рассмотрения вопроса необходим полный перечень всех документов. Для более детального рассмотрения вопроса, если желаете, свяжитесь по е-мейл: petr1@hotbox.ru; petr12003@mail.ru; petr12003@netman.ru |
|
Правила Ярпортала (включая политику обработки персональных данных)